Openstaande vacatures kosten geld en energie. Wij reageren binnen minuten en schakelen direct door, ook ’s avonds en in het weekend. Zo verlies jij nooit tijd.
Kwaliteit boven kwantiteit
Geen berg aan cv’s, maar 2-10 topkandidaten. Gescreend op ervaring, motivatie, stabiliteit en cultuurfit. Alleen de juiste mensen blijven over.
Creatief én slim
Met opvallende advertenties en AI bereiken we ook latent zoekenden. Daardoor vinden wij kandidaten die andere bureau’s niet vinden.
Persoonlijke aanpak
We leren jouw bedrijf écht kennen via bezoeken en cultuurchecks. Zo maken we matches die niet alleen op papier kloppen, maar ook werken in jóuw team.
Branchekennis
Sterk in Horeca, Marketing, Sales, HR, en met AI en research snel ingewerkt in elke sector. Wij spreken jouw taal en snappen wat je nodig hebt.
Zekerheid zonder risico
No Cure, No Pay: je betaalt alleen als we leveren. Transparant, betrouwbaar en snel, plaatsingen binnen 2–6 weken. (Bewezen)
No Cure? No Pay!
95%
van de vacatures wordt binnen 2-6 weken ingevuld!
85%
van de kandidaten blijft langer dan een jaar!
Voor werkgevers
Je weet hoe het voelt: een vacature die maar openstaat, een team dat overbelast raakt, jij die elke dag probeert het hoofd boven water te houden. Het frustreert. Het kost energie. En het kan zo niet doorgaan.
HL Recruitment zorgt dat dit stopt. Wij vinden mensen die passen bij jouw bedrijf en die blijven. Mensen die werk doen waar ze goed in zijn, die plezier hebben, en die jouw team vooruit helpen. Geen praatjes, geen loze beloftes. Gewoon mensen die het verschil maken.
Solliciteren kan vermoeiend zijn. Je stuurt cv’s, hoort niets terug of komt terecht op plekken waar je je niet thuisvoelt. Dat kan anders. Bij HL Recruitment nemen we de tijd voor jou. Soms spreken we face-to-face af, vaak beginnen we met een persoonlijk gesprek waarin we goed doorvragen naar wie je bent, wat je drijft en waar je energie van krijgt.
Zo vinden we niet zomaar een baan, maar een plek die echt bij je past. En lukt het niet bij een functie? Dan denken we mee over wat wél bij je past en helpen we je met dingen waar je moeite mee hebt. Zo weet je zeker dat je ergens terechtkomt waar je kunt groeien, gewaardeerd wordt en elke dag met een goed gevoel naartoe gaat.
Hoe helpt HL Recruitment bij het vinden van de juiste kandidaten?
Bij HL Recruitment doen we meer dan alleen vacatures plaatsen. We maken een duidelijke vacature die echt vertelt wie je zoekt, zetten gerichte campagnes op en zorgen dat kandidaten een goed beeld krijgen van jouw bedrijf. Daarna screenen we iedereen zorgvuldig: we spreken kandidaten persoonlijk, vragen door en checken of ze écht passen bij jouw team en cultuur. Zo komt alleen iemand bij je terecht die jouw bedrijf verder helpt en zich welkom voelt vanaf dag één.
Wat zijn de kosten voor jullie recruitmentdiensten?
Wij werken met een vaste fee, verdeeld over drie momenten:
Opstartfee: €500
Bij contractondertekening: €1.500
Na succesvolle proeftijd: €1.500
Geen verborgen kosten, en als we geen kandidaten leveren, krijg je de opstartfee terug.
Voor welke sectoren werft HL Recruitment?
We hebben veel ervaring in zowel Marketing als Sales, én in de horeca. Daarnaast staan we open om nieuwe branches te leren kennen en onze kennis en netwerk daar verder uit te breiden, zodat we ook in andere sectoren de juiste kandidaten kunnen vinden.
