Arbeidsmarkt in de logistieke sector:
De logistieke sector is de ruggengraat van de economie, maar kampt met flinke personeelsuitdagingen. De groei van e-commerce, strengere regelgeving en automatisering veranderen de manier waarop bedrijven opereren. Tegelijkertijd is er een tekort aan ervaren logistiek personeel, van chauffeurs tot supply chain-specialisten.
blijft langer als een jaar!
werkt opnieuw met ons samen!
zo snel ingevuld als traditioneel!
Uitdagingen in de sector:
Tekort aan personeel
Vooral chauffeurs, magazijnmedewerkers en planners zijn schaars, terwijl de vraag blijft stijgen.
Hoge concurrentie om talent
Werkgevers wedijveren met betere salarissen en secundaire arbeidsvoorwaarden om personeel binnen te halen.
Automatisering & digitalisering
Nieuwe technologieën vereisen een ander type medewerker, met meer technische en analytische vaardigheden.
Hoe lossen wij deze uitdagingen op?
AI-gedreven recruitment
Met slimme advertenties en targeting bereiken we snel de juiste kandidaten die perfect passen bij je organisatie.
Latent zoekende talenten
We richten ons op professionals die niet actief zoeken, maar wel openstaan voor een nieuwe uitdaging, zodat je talent krijgt dat anderen niet bereiken.
Snel resultaat
Dankzij onze geavanceerde marketingstrategieën en AI vullen we vacatures aanzienlijk sneller dan traditionele methoden.
Datagedreven selectie
We letten op meer dan alleen skills en ambitie; we kijken ook naar factoren zoals jobhoppen en werkgedrag om de beste match te maken voor jouw bedrijf.